10月20日晚，第十五期校长零距离活动在椒江校区心湖书吧举行，校长陈光亭与17位新教师代表齐聚一堂，面对面交流，畅谈初入台院的感受和体会，与新教师话新篇逐新梦。党校办、教务处、科技处、人文社科处、人事处、工会等职能部门负责人参加。

座谈会在轻松愉悦的氛围中进行，来自12个二级学院的17位新教师代表们，围绕主题直抒胸臆，先后做了自我介绍，畅谈到新岗位后的感受和体会，在教学和科研上的计划和打算，并对学校发展中存在的问题提出了宝贵意见和建议。在17位新教师中，有初入职场的应届博士，也有拥有外单位工作经历的“老教师”，他们都表达了对学校的良好印象和认同感，学校对人才的尊重、给予丰厚的引进待遇、优越的“硬件”和“软件”环境、良好的人际关系等方面让新教师们感到温暖。他们表示要尽快适应新岗位，做好教学、科研和社会服务工作，多出成果，出好成果，实现个人发展与学校发展同向同行。陈校长认真聆听，仔细记录，不时与大家互动，答疑解惑，现场气氛轻松活跃。

陈光亭表示，新教师们对台院的认同感和归属感让他感到欣慰，大家来到了好地方、遇到了好同事、处在了好时光。近年来，学校事业发展突飞猛进，进入了新阶段，正是新教师们施展才华的好机会。他对新教师提出四点希望：一是要热爱教师职业。现在新教师们在物质上已有保障，在精神上也要有更高追求，要热爱教育事业，脚踏实地，全心付出。二是要有明确的奋斗目标。在教学、科研及社会服务上要有计划和目标，要想成为怎样的老师，在事业或行业发展上有啥定位，这些都要清晰明确。三是要持续执着努力。一旦确定目标，就要朝目标奋进，要咬紧牙关持续努力，能静下心来，坐得住冷板凳。四是要有阳光开放的心态。要与外界多交流，既能走得出去，也能请的进来。要向导师和行业大家多学习，让科研成果即上得了“书架”也上得了“货架”。同时，在生活上要自我调节，劳逸结合。

参会职能部门负责人结合本部门工作，就新教师提出的问题及如何让新教师更好更快的融入台院进行了现场交流。