台学院人发〔2022〕52号

各二级学院、职能部门，各直属单位：

根据中共台州市委人才工作领导小组办公室、台州市人力资源与社会保障局《关于组织申报台州市本土高层次人才分类认定的通知》（台人社发〔2022〕55号）文件要求，现就开展台州市本土高层次人才分类认定工作通知如下：

一、申报对象

在我校全职在岗工作，忠于祖国，遵守宪法和法律，具有不断创新的科学精神和良好的职业道德，并符合当年度《台州市高层次人才分类目录》规定的人员。

二、申报条件

非当年新引进的高层次人才，且2020年4月1日-2022年11月30日期间获得符合《台州市高层次人才分类目录》顶尖、领军、高端、特优、高级人才相对应的人才称号、荣誉、奖励、职务等。其中2020年4月1日-2020年8月30日期间参照《台州市高层次人才分类目录（2018年修订）》（附件1）；2020年8月31日-2021年8月31日期间参照《台州市高层次人才分类目录（2020年修订）》（附件2）；2022年1月6日-2022年11月30日期间参照《台州市高层次人才分类目录（2022年修订）》（附件3）。

由台州市委、台州市政府、台州市委人才工作领导小组发文、台州市委人才办与相关单位联合发文认定的人才称号、荣誉、奖励无须申报。

三、申报材料

（一）台州市高层次人才分类认定申请表（附件4）；

（二） 2022年台州市高层次人才分类认定汇总表（附件5）；

（三）相关附件材料：

1.身份证件；

2.近3年《台州市社会保险参保证明》（由人事处统一提供）或个人所得税证明（不足3年的，按实际缴纳时间提供）（国家税务总局浙江省电子税务局网站上注册打印）；

3.劳动合同或事业单位聘用合同（2019年第三轮岗聘签订的《台州市事业单位聘用合同书》）；

4.最高学历证书和最高学位证书；

取得国外院校颁发的，需提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》；取得香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区院校颁发的，需提供教育部留学服务中心认证的《港澳台学历学位认证书》。

5.符合《台州市高层次人才分类目录》规定条件的相关佐证依据材料，如入选国家省市各类人才计划证明材料、荣誉证书、获奖证书、任职证明等。

以上所有材料均需提供电子稿及纸质稿。纸质材料一式1份，编写页码和目录。电子版采用WORD或PDF格式（所有佐证材料汇总形成一个含目录的PDF文件），文件名以“姓名+单位”命名，并于11月28日前交人事处，联系人：徐建伟，联系电话：88662801，677131，电子邮箱：297279217@qq.com。

四、其它说明

（一）《台州市高层次人才分类目录》中，由台州市委、台州市政府、台州市委人才工作领导小组发文、台州市委人才办与相关单位联合发文认定的人才称号、荣誉、奖励等不再重新认定。

（二）同一人获同序列称号奖项的按就高原则。同一人获不同序列多项称号奖项的，3年内按就高不重复原则，3年后新获称号奖项等于（同一成果除外）或高于现层次的再给予奖励。

（三）有下列情形之一者，取消申报资格或认定结果，取消后续相关人才待遇：

1.学术、业绩上弄虚作假被有关部门查处；

2.提供虚假材料骗取高层次人才资格；

3.受纪检、监察部门审查并给予严重警告以上处分；

4.存在违规违法等行为的。

      附件：1.台州市高层次人才分类目录（2018年修订）

         2.台州市高层次人才分类目录（2020年修订）

         3.台州市高层次人才分类目录（2020年修订）

 4.台州市高层次人才分类认定申请表

         5.2022年台州市高层次人才分类认定汇总表

  台州学院人事处

                                 2022年11月22日